Washington County Human Resource - Hagerstown, Maryland
Dirección: 100 W Washington St # 251, Hagerstown, MD 21740.
Teléfono: 2403132350.
Especialidades: Oficinas de administración del condado.
Otros datos de interés: Entrada accesible para personas en silla de ruedas, Estacionamiento accesible para personas en silla de ruedas.
Opiniones: Esta empresa tiene 0 valoraciones según Google My Business.
Opinión media: 0/5.
📌 Ubicación de Washington County Human Resource
Washington County Human Resource es una institución destacada en el ámbito de la administración del personal en el condado de Washington. Ubicada estratégicamente en la dirección 100 W Washington St # 251, Hagerstown, MD 21740, este centro de recursos humanos ofrece un amplio rango de servicios y especialidades dirigidas a garantizar el óptimo funcionamiento y desarrollo de los empleados y la organización.
El enfoque de Washington County Human Resource en términos de especialidades se centra en las oficinas de administración del condado, lo que demuestra su compromiso de apoyar tanto a los empleadores como a los trabajadores en el entorno laboral. Además, la empresa destaca por ofrecer acceso fácil para personas en silla de ruedas y estacionamiento accesible para las mismas, lo que refleja su esfuerzo en la inclusión y accesibilidad para todas las personas.
En cuanto a la ubicación, Washington County Human Resource se encuentra en Hagerstown, Maryland, lo que facilita el acceso tanto para aquellos que viven en la zona como para los visitantes. La dirección precisa es 100 W Washington St # 251, Hagerstown, MD 21740, por lo que es fácilmente ubicable.
Aunque no se proporcionan opiniones específicas sobre la empresa, lo cual es un poco preocupante, se puede concluir que Washington County Human Resource ha estado operando de manera exitosa hasta ahora. Como se indica en su perfil de Google My Business, la empresa carece de valoraciones, lo que podría ser motivo de preocupación para los potenciales clientes. La falta de opiniones podría significar que no tienen una gran presencia en línea o que simplemente no han generado mucha atención en la comunidad en línea.